В УФССП подтвердили рокировку руководителей управлений Тюменской области и ХМАО

Руководители управлений Федеральной службы судебных приставов по Тюменской области и Ханты-Мансийскому автономному округу поменялись постами. Как сообщили в пресс-службе УФССП по Тюменской области, с 10 августа ведомство возглавила полковник внутренней службы Елена Ловандо. Ее предшественник Кабдула Хайдаров, в свою очередь, назначен временно исполняющим обязанности руководителя УФССП России по ХМАО, уточнили в пресс-службе окружного управления.

Для Елены Ловандо это назначение стало третьим на руководящем уровне в системе судебных приставов: с 2013 года она командовала УФССП по Красноярскому краю, а с 2018-го возглавляла управление в Ханты-Мансийском автономном округе, который теперь перешел под управление ее предшественника. Представил нового главу тюменского управления начальникам подразделений начальник организационно-контрольного управления ФССП России генерал-майор внутренней службы Иван Николаев.

В пресс-службе УФССП по ХМАО сообщили, что Кабдула Хайдаров, возглавлявший тюменское управление с 2016 года, в новой должности представлен коллективу начальником управления тылового обеспечения ФССП России действительным государственным советником Российской Федерации 3 класса Сергеем Буйволовым. Хайдаров является выходцем из системы МВД: с 1985 по 2009 год он проходил службу в органах внутренних дел на оперативных и начальствующих должностях в ГУВД Тюменской области. В 2009 году он перешел в УФССП по Тюменской области, возглавив отдел противодействия коррупции, в 2012 году стал заместителем руководителя управления, а с 2016 года на протяжении десяти лет занимал пост его главы.

В ходе церемонии представления в Тюмени Иван Николаев отметил заслуги предшественника Ловандо и высокие результаты его работы, выразив при этом надежду, что новый руководитель продолжит вести службу на том же уровне, сохраняя и развивая начатые ранее проекты с их адаптацией к новым условиям.

В пресс-службах обоих управлений подчеркнули, что ротация руководителей является плановой и осуществляется на регулярной основе в рамках кадровой политики ФССП России.